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從太行精神中汲取新時代黨支部建設的智慧力量

來源:運城日報時間:2025-10-29

王雪芹

太行精神是中國共產(chǎn)黨人精神譜系的重要組成部分,其內涵包含百折不撓、勇于犧牲、樂于奉獻等,這背后是對民族命運、人民福祉、信仰信念的深沉擔當,這種擔當本質上包含著對“大義”的敬畏。在新的時代使命與挑戰(zhàn)下,基層黨組織建設面臨更高要求。必須將太行精神背后的“敬畏之心”融入黨建工作,激發(fā)內生動力;將標準化規(guī)范化建設作為外在抓手,系統(tǒng)提升組織效能,才能切實增強黨支部的政治功能和組織功能,筑牢堅強戰(zhàn)斗堡壘。

一、在歷史回響中筑牢“敬畏之心”

太行精神誕生于烽火歲月,彰顯了理想信念、人民立場和鐵的紀律的強大力量。而敬畏信仰、敬畏人民、敬畏紀律,是黨性錘煉的根本要求,也是支部建設的精神底色。

(一)敬畏信仰:理想信念是精神之鈣

在那個物質匱乏、條件艱苦的年代,是什么支撐著八路軍將士在敵后戰(zhàn)場屹立不倒?是什么讓他們面對強敵時視死如歸?答案只有一個——信仰。這種對共產(chǎn)主義的堅定信仰,對民族解放事業(yè)的必勝信念,是他們無窮的力量源泉。習近平總書記強調:“革命理想高于天。”這份信仰,不是虛無的口號,而是生死考驗前的從容,是艱難困苦中的執(zhí)著。廣大黨員身處工作一線,精神之鈣絕不能流失,要始終保持政治堅定性,不忘第一身份是共產(chǎn)黨員、第一職責是為黨工作。

(二)敬畏人民:群眾路線是力量之源

太行山區(qū)的斗爭史深刻表明:“人民,只有人民,才是創(chuàng)造世界歷史的動力。”八路軍之所以能在敵后扎根壯大,根本在于贏得了人民的全力支持,形成了“人民戰(zhàn)爭的汪洋大海”。習近平總書記指出,百團大戰(zhàn)的歷史壯舉,充分展現(xiàn)了黨領導的人民戰(zhàn)爭的磅礴力量。敬畏人民,就是要始終堅持群眾路線,把服務群眾作為一切工作的出發(fā)點,用心用情解決他們的急難愁盼,使黨組織成為團結群眾的堅強核心。基層黨組織亦須牢固樹立群眾觀點,真誠聯(lián)系和服務廣大群眾,把黨組織的政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢轉化為團隊的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

(三)敬畏紀律:作風建設是治黨之要

太行精神中也包含著嚴明的紀律傳統(tǒng)。中央八項規(guī)定及其實施細則精神,正是這一傳統(tǒng)在新時代的延續(xù)與發(fā)展。敬畏紀律,就是要黨員干部時刻繃緊紀律規(guī)矩這根弦,帶頭敬畏紀律、嚴守規(guī)矩,做到慎獨慎微、廉潔從業(yè),營造風清氣正的政治生態(tài)。

二、在理論指引中把握“規(guī)范之道”

黨支部標準化規(guī)范化建設是提升黨建質量的重要基礎。須以習近平新時代中國特色社會主義思想為根本遵循,系統(tǒng)推進制度建設和組織建設,實現(xiàn)“有形覆蓋”向“有效覆蓋”轉變。

(一)強化政治建設,把準工作方向

堅持把黨的政治建設擺在首位,教育黨員深刻領悟“兩個確立”的決定性意義,增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。嚴格執(zhí)行“第一議題”制度,及時傳達學習黨的理論創(chuàng)新成果和重大決策部署,確保各項工作始終沿著正確政治方向推進。

(二)健全制度體系,夯實組織基礎

嚴格貫徹落實《中國共產(chǎn)黨支部工作條例(試行)》,扎實推進“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員、主題黨日等落地見效。完善黨員發(fā)展、教育與管理機制,突出政治標準,優(yōu)化隊伍結構。強化基礎保障,推進支部活動場所標準化和黨建經(jīng)費規(guī)范化管理,確保支部工作“有資源、有條件、有氛圍”。

(三)推動融合發(fā)展,服務中心大局

堅決破解黨建與業(yè)務“兩張皮”問題。推動黨支部工作與中心任務同謀劃、同部署、同考核,設立“黨員先鋒崗”“攻堅突擊隊”,引導黨員在重點工作中打頭陣、當標桿。通過黨建凝聚共識、激發(fā)動力,把組織優(yōu)勢轉化為發(fā)展優(yōu)勢。

三、以太行精神引領支部建設新實踐

堅持精神引領與制度規(guī)范相統(tǒng)一、內在自覺與外在約束相結合,推動黨支部建設從“做沒做”向“優(yōu)不優(yōu)”提升。

(一)以敬畏鑄魂,讓規(guī)范擁有溫度

敬畏政治生活,就要提高“三會一課”質量,增強儀式的莊重感和教育的穿透力;敬畏黨的先進性,就要嚴把黨員入口關,加強日常教育監(jiān)督;敬畏紀律規(guī)矩,就要真抓真嚴,讓紅臉出汗成為常態(tài),使每一位黨員真正從內心認同規(guī)范、自覺踐行規(guī)范。

(二)以規(guī)范固行,讓敬畏落到實處

敬畏不能止于理念,必須通過制度固定下來、堅持下去。通過建立健全聯(lián)系服務群眾、廉潔風險防控、民主議事決策等機制,把“敬畏人民”“敬畏紀律”等要求細化為日常行為規(guī)范,推動敬畏之心轉化為務實行動。

(三)踐行群眾路線,提升服務效能

完善黨員干部聯(lián)系職工群眾、談心談話制度,通過定期走訪、專題座談等暢通溝通渠道。聚焦職工現(xiàn)實需求,積極協(xié)調資源,幫助解決后顧之憂,增強歸屬感和凝聚力。

(四)培育團隊文化,構建事業(yè)共同體

積極打造“擔當·協(xié)同·奉獻”的團隊文化,通過評選表彰先進典型、組織團隊建設活動,增強集體榮譽感和團隊精神。促進黨建工作與單位文化深度融合,引導職工把個人理想融入組織發(fā)展藍圖,凝聚持續(xù)奮斗的強大合力。

基層黨組織須以敬畏之心砥礪黨性、以規(guī)范之措夯實基礎,將太行精神轉化為推動黨建高質量發(fā)展的實際行動,團結帶領全體黨員干部直面挑戰(zhàn)、勇?lián)姑瑸閷崿F(xiàn)高質量發(fā)展作出新的更大貢獻!

 (作者單位:華陽集團產(chǎn)業(yè)技術研究總院)


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