市政協委員 荊一平

近年來，我市學前教育的普及普惠、數量擴增等方面發展迅速。目前，全市有公辦幼兒園512所，在編在崗教職工3376人。根據教育部《幼兒園教職工配備標準（暫行）》文件，按教職工與幼兒比核算，我市應核定幼兒園編制8311個，現狀遠遠不能滿足需求，“一缺三難”情況突出。實際工作中，部分幼兒園只能通過政府購買、勞務派遣少量教師，或是面向社會臨聘人員以確保工作正常運轉。但如此運行隱患多多：一是因同工不同酬導致聘人難、留人難、管理難；二是因人心不穩導致師資人員素質難以提升；三是幼兒園教育水準和教學效果難以保障；四是臨聘人員工資支出導致幼兒園經費管理存在風險。

為此建議：參考陜西省漢中市《關于在中心城區公辦幼兒園試行教職工總量控制管理的實施方案》，出臺我市的實施文件，可先在鹽湖區或有條件的縣（市）進行試點，以辦好人民滿意的學前教育為目標，穩步推進公辦幼兒園教師備案制改革，破解我市公辦幼兒園師資短缺矛盾，助推我市學前教育普及普惠安全優質發展。  （民進運城市委會集體建議）