來源:運城日報發布者:時間:2023-08-12
本報訊(記者 雷登攀)為保障就業困難高校畢業生及就業困難人員就業工作,近日,河津市人社局組織召開2023年度公益性崗位工作人員安置上崗會議。
會議宣讀了2023年度新招錄公益性崗位安置方案,并宣讀了《河津市公益性崗位管理暫行辦法》。河津市人社局相關負責人提出,公益崗安置是為了認真貫徹中央、省、市穩就業、保就業的重要指示,進一步拓寬就業渠道,促進未就業高校畢業生等就業困難人員積極就業,為基層單位提供優質人才服務的一項重要舉措,更是落實政府兜底安置就業職責、保持社會和諧穩定的重要工作舉措。
會議要求,公益崗位人員要充分認識到工作的重要性,嚴格遵守工作紀律和管理制度,按時上崗,不遲到、不早退,珍惜這份來之不易的工作;各用人單位要規范公益性崗位,確保事有人干、人有事干,及時進行動態調整,做到科學安排,強化督查,嚴格考核,對公益崗人員工作質量、出勤情況及工作態度進行雙重考核。人社部門要壓實管理責任,從公益性崗位職責、操作技能、職業道德等多方面下功夫,全面提升安置對象履職能力和技能水平,努力把公益崗位打造成一支服務家鄉的生力軍,為共同建設美好家園、推進鄉村振興貢獻力量。
會前,河津市人社局對公益性崗位安置對象開展了為期10天的崗位適應能力和崗位專業技能培訓。
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