本報訊（記者 劉曉瑞 通訊員 侯吳珍 毛鵬鑫）今年以來，河津市把引進人才、服務人才作為工作的重中之重，多措并舉引導大學生轉變擇業觀念，服務家鄉建設，有效推動高校大學生就業創業工作，全市各類企業共招聘各類學生1600余人，為企業快速發展注入新的活力。

河津是一個新興的工業城市，境內資源豐富，交通便利，大小企業3萬余家，隨著產業的升級改造，人才成為制約企業發展的新瓶頸。如何破解這一難題？該市人社部門多次組織專人入企調查，及時了解企業的人才需求，對標對表開展人才引進工作。

召開在外大學生座談會，組織參觀陽光集團、龍門集團、宏達集團、安華建設、呂氏灰陶琉璃等行業龍頭企業，實地了解企業文化，與企業人力資源負責人進行了面對面的交流。

與江西理工大學、中南財經政法大學、西安科技大學高新學院等高校合作，舉辦專場校園招聘會、校企直通高校畢業生招聘會，利用網絡直播等方式，鼓勵畢業生到河津就業創業。先后有10000余人進行了線上互動，2000余名大學生前來咨詢，達成就業意向500余人。

充分發揮事業單位在促進高校畢業生就業中的重要作用，先后完成市人民醫院和村醫的招聘工作，公開招聘48名大學畢業生到村（社區）工作。

建立大學生就業創業基地，實行市校直通。目前，河津市陽光焦化集團、龍門科技集團分別與中南財經政法大學成功簽訂就業創業基地協議。山西安華建設工程有限公司、山西承豐建設工程有限公司、小梁建筑工程有限公司等成為西安科技大學高新學院就業基地。山西永津集團作為河津市企業的自建創業就業基地，積極與西北大學合作，進行產品研發、人才培養、專利知識產權等方面的合作共享，并聘請法國國立奧爾良大學博士后、西北大學化學與材料科學學院郭媛教授為醫藥中間體項目研發顧問。同時加強與太原工業學院在化工產品方面的研發合作，如污水處理、生產中副產品深化加工等。