日前，山西省人社廳發文，對全省促進就業工作先進地區給予表彰獎勵。絳縣就業工作措施得力，成效顯著，榮膺全省第2名，獎勵就業補助資金150萬元。

截至目前，絳縣城鎮新增就業已完成4357人，占全年任務4110人的106.01%；失業人員再就業已完成856人，占全年任務854人的100.23%；就業困難人員已完成254人，占全年任務246人的103.25%。

就業是最大的民生。近年來，絳縣高度重視就業工作，大力推進“人人持證、技能社會”建設，多措并舉，打出一套就業“組合拳”，使得技能培訓和就業工作取得顯著成效。

舞動“指揮棒”。絳縣成立了由人社局黨組書記、局長擔任組長，分管領導擔任副組長的就業工作領導小組，對全縣就業工作進行統一安排、組織和協調，形成了主要領導親自抓，分管領導定期到基層指導就業工作，各部門協調配合，社會積極參與，齊抓共管的就業工作新格局，確保就業工作協調發展。

完善“信息庫”。通過入戶排查，加強與縣教育、科技、中小企業、農業農村、民政、殘聯、工會、退役軍人等部門信息互通，精準摸排轄區內高校畢業生、退役軍人、殘疾人、貧困勞動力、下崗失業人員等人力資源的信息，準確掌握勞動力就業情況，建立臺賬、及時更新、動態管理，并加強對各鄉鎮、各單位的業務指導和工作調度，動態掌握全縣勞動力狀況，確保信息快速傳遞、融通互惠。

擴大“覆蓋面”。為提高穩定就業廣泛接受度和全民參與率，絳縣通過縣政府網站、守望絳縣、美麗絳縣等媒體平臺刊發推廣文章，在全縣政企單位、公共服務窗口密集張貼宣傳海報，并通過縣、鄉（鎮）、村全員覆蓋的微信群工作群等，線上線下全面宣傳就業政策、信息等。

在人社局大廳內，就業服務溫馨提示擺在明顯的位置，用于為有就業需求的人員提供線上、線下的渠道，以獲取崗位推薦、職業指導、政策咨詢等信息。在大廳引導臺及辦事窗口位置，還可以看到針對高校畢業生及貧困人口等重點群體設立的服務專區，將服務內容、服務電話及工作人員信息都予以公布，方便有需求的人員能夠第一時間獲得協助。

頻開“招聘會”。今年年初，絳縣開展了以“春風送真情，就業暖人心”為主題的“春風行動暨就業援助月”線上專項就業招聘活動，以有就業創業意愿的農村勞動者、農民工、退役軍人、就業困難人員、零就業家庭成員、殘疾登記失業人員、有用工需求的用人單位為服務對象，依托絳縣公共招聘網，搭建“互聯網+崗位信息”平臺，做到“就業服務不打烊、網上招聘不停歇”。同時，結合“春風行動”，該縣多次召開退役軍人現場招聘會等系列活動，使更多有就業意向的人盡快就業。今年以來，全縣舉辦各類招聘會16場次，發放就業政策、崗位信息等資料2萬余份，累計提供就業崗位10000余個，涉及金融、會計、高管、家政、制造等30余個工種，現場達成就業意向1600余人。

開足“充電寶”。按照“實際、實用、實效”的原則，依托絳縣公共就業和人才交流服務中心、就業培訓指導中心及實創貝佳職業培訓學校等機構，為有不同培訓需求的城鄉勞動者精挑細選培訓課程，“量身定做”培訓內容，包括中式烹調師、火鍋調味、母嬰護理、照料老人、家政、農藝、刺繡等工種。2021年，該縣全年培訓任務9500人，目前累計完成培訓人數10779人，其中企業培訓人數2662人，農村培訓8117人，大部分培訓者走上工作崗位。

普灑“及時雨”。該縣落實優惠政策，鼓勵人才自主創業，對有創業意愿的大學生免費提供創業培訓、創業專家團隊指導和創業項目等扶持。對畢業5年內自主創業且正常經營6個月以上的大學生，3年內每年給予最高2000元的場地租賃補貼。畢業2年內自主創業且正常經營1年以上的大學生，根據帶動就業人數，按每人1000元的標準，一次性給予最高3000元的創業補貼。對于符合該縣產業發展方向、潛力大的創業項目，給予個人最高30萬元，合伙經營最高50萬元的擔保貸款，且3年內全額貼息。對于畢業5年內自主創業且參加社會保險的大學生，按照實際繳納的基本養老保險、醫療保險、失業保險、生育保險和工傷保險，給予最高三分之二補貼。補貼資金從縣級就業專項資金中列支，對引進人才創辦企業，符合科技計劃申報指南的項目，縣級財政科研經費也會向其傾斜。  （張志善）