本報訊（記者 郭 華）近日，中華全國總工會辦公廳印發(fā)《關于發(fā)布第四批提升職工生活品質(zhì)全總試點單位名單的通知》，在全國范圍確定20家工會幫扶中心和100家企業(yè)（工業(yè)園區(qū)）為第四批提升職工生活品質(zhì)全總試點單位。我市中條山有色金屬集團有限公司成功入圍，并獲中華全國總工會引導性資金支持。

近年來，中條山有色金屬集團有限公司始終堅持以職工為工作導向，以提升職工生活品質(zhì)為“硬抓手”，以增強職工人文關懷為“軟抓手”，改善職工生產(chǎn)生活條件、保障職工福利待遇、搭建職工服務平臺、健全職工關愛體系、豐富職工精神文化生活、構建職工和諧勞動關系，為打造全國提升職工生活品質(zhì)試點奠定了堅實基礎。

據(jù)悉，中華全國總工會自2021年起開展提升職工生活品質(zhì)試點工作。該試點以滿足職工需求為導向，鼓勵探索創(chuàng)新精準性、生活性服務職工體系的業(yè)態(tài)、模式、機制，更好助力職工享有更穩(wěn)定的工作、更滿意的收入、更可靠的社會保障、更充足的生活福利和更豐富的精神文化生活。

自2021年中華全國總工會部署開展提升職工生活品質(zhì)工作以來，省總工會持續(xù)開展職工“健康生活·幸福企業(yè)”試點單位和職工共享空間培育工作。市總工會按照省總工會提升職工生活品質(zhì)試點工作要求，堅持以職工需求為導向，探索創(chuàng)新服務職工創(chuàng)新模式，培育示范性好、輻射功能強的服務型、樞紐型、高質(zhì)量服務職工的企業(yè)樣板，切實增強廣大職工群眾的獲得感、幸福感、安全感。截至目前我市先后培育4家省級職工“健康生活·幸福企業(yè)”試點單位。 

下一步，市總工會將指導、服務中條山有色金屬集團有限公司統(tǒng)籌資源、科學謀劃、周密實施，確保服務職工項目落地落實，不斷提高服務職工精準化水平，推動職工生活品質(zhì)持續(xù)提升。