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多形式培訓 多渠道保障 多方面發力

鹽湖區人大常委會代表工作活力迸發

來源:運城日報時間:2024-11-28

本報訊 “有接待廳、議事廳,還有代表工作室、人大文化長廊、代表書吧……真是內容豐富,功能齊全!”“這個‘人大代表之家’建得好,更用得好!”11月26日,在新建成的鹽湖區“人大代表之家”,出席全市人大學用習近平總書記關于堅持和完善人民代表大會制度的重要思想交流會的代表們邊看邊交流,紛紛為該區卓有成效的代表工作點贊。

鹽湖區人大常委會把代表工作作為一項基礎工程常抓不懈,分批組織200余名人大代表到太行干部學院、井岡山干部學院等處開展集中培訓。每年舉辦人大代表履職能力提升培訓班,從政治理論、法律法規、業務知識等方面為代表“充電”賦能。同時,建立健全代表履職經費保障機制,增加代表活動經費,提高無固定工資收入代表履職補貼標準,修訂完善人大代表年度履職考評辦法和表彰辦法,精心編印《鹽湖區四級人大代表風采錄》,對優秀人大代表進行宣傳表彰,有效激發了代表的履職活力。

為拓展代表履職渠道和形式,該區結合實際,在全區各鄉鎮(街道)、農村、社區建立了21個代表聯絡站、59個聯絡點,開展“代表進站入點聽民情解民憂”主題活動,組織各級代表進站入點1755人次,收集群眾反映問題531條,轉辦意見建議280條,向代表與群眾反饋問題辦理情況488條;組織教育、民政等11個區政府職能部門主要負責人走進聯絡站,給代表和群眾答疑解惑,收集意見建議40余條,解決實際問題20余個,真正讓聯絡站(點)用起來、活起來、動起來。

堅持靠前監督、靶向監督,才能創新監督方式,提升監督實效。該區人大常委會堅持圍繞中心、服務大局,緊盯數字經濟、和美鄉村、城市治理等重點改革領域和關鍵環節,組織各級代表依法監督、正確監督、有效監督。3年來,每年抽調具有財經、醫療、教育等專業背景的代表組成評議工作組,先后對10個區政府組成部門及條管單位開展為期3個多月的工作評議,共發現問題69個,提出整改建議48條,有效推動了職能部門及工作人員依法行政、履職為民。同時,對區十七屆人大四次會議106件代表建議及9件重點建議辦理情況,開展專題視察并召開反饋會,督促三光線石溝南至三路里段道路修復、區第四幼兒園校門口設置減速帶等重點建議全部落實落地。(喬靖鴻)


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