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出國務工,就業的新興渠道

來源:運城晚報時間:2024-11-16

□記者 范楚喬

近年來,便捷的交通條件大大縮短了人們與工作地之間的距離;發達的通信網絡,更是讓異國他鄉的人們能夠與家人保持密切聯系。再加上社會發展,許多行業廣為人知、前景廣闊,大家的就業觀念逐漸改變,越來越多的人在求職務工時,不再局限于近處區域,而是選擇到省外、國外打拼。

作為外出務工大市,我市人社部門積極建立對外勞務輸出機制,培育有資質、有實力、有信譽、有經驗的對外勞務輸出機構,為群眾搭建服務平臺,幫助各類勞動者通過廣泛的就業渠道實現就業增收。

遠洋航行的國際海員、在印度尼西亞工作的技術工人、在韓國就業的服務人員……我市出國務工人員憑借吃苦耐勞、敢想敢拼的精神,在異國他鄉勇敢面對挑戰,積極適應不同的語言、文化和風俗習慣,各自在不同崗位上發揮著應有的作用。

離家數千里,去往一個陌生的環境,首要目的就是獲取更高的收入,改善家庭經濟狀況。同時,他們在國際工作環境中,還能接觸到先進的技術和實踐經驗,掌握更多的職業技能、拓寬視野。

以萬榮縣裴莊鎮岔門口村年輕的海員孫鏡淼為例,從小生活在內陸的他,之前對遠洋航行了解較少。但在高薪待遇的吸引下,選擇了海員這一職業,勇敢踏上了逐夢藍海的旅程。

上崗之前,孫鏡淼經過了專業培訓和考核,順利獲得了國際海員的資格。上崗之后,他也積極學習技能,不斷熟悉機工的工作,積累了許多實踐經驗。年薪超過10萬元,是孫鏡淼的收入,但通過當海員得到的成長和收獲,也是他的一筆精神財富。

從一名技校生到走過20多個國家的國際海員,是職業選擇讓他有了和家鄉同齡人不同的人生經歷。他走出去闖世界的信心和勇氣,也值得許多年輕人學習。

孫鏡淼是我市出國務工人員的一個代表,新西蘭、新加坡、加拿大、德國、日本及“一帶一路”援建國家,都有我市出國務工人員的身影,從事的行業和工種也不盡相同。這一就業群體能順利出國務工、增收致富,我市各級人社部門、對外勞務輸出機構的工作起著至關重要的作用。

“為了充分保障海外就業人員的各項權益,我們在選擇對外勞務輸出機構時嚴格把關,要求必須具備豐富經驗和良好信譽,確保勞務信息安全可靠,確保工資待遇及時發放,讓群眾在外能夠安心工作,解除后顧之憂。”市人社局相關負責人說。

近年來,我市各級人社部門優服務、送政策,精選出山西永之巖人力資源有限責任公司、山西瀾洋船舶管理有限公司、山西飛京人力資源有限公司等,作為我市對外勞務輸出機構。這些機構提供國外勞務訂單、承接對外勞務輸出業務,把更多出國務工機會送到群眾身邊,并做好語言培訓、手續辦理等崗前服務,生活協助、心理疏導等崗中服務,以及回國手續、權益維護等崗后服務。

國際就業市場廣闊,行業需求多樣、機會豐富,能為各類求職群體提供增收致富、實現夢想的舞臺,是我市勞動者對外務工的一個新興渠道。

市人社局相關負責人表示,下一步,我市將著力培育和扶持更多有資質、有實力、有信譽、有經驗的對外勞務輸出機構,加大宣傳、做好服務,以群眾就業需求為導向,拓寬出國務工渠道,幫助更多人通過外出務工實現高質量就業、增收致富、提升技能。


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