本報訊 今年以來，臨猗縣從細化考察標準、豐富考察方式、強化結果運用等方面，探索政治素質考察的好經驗、好辦法，確保選出好干部，用上真賢才。

一是細化政治素質考察標準。圍繞政治素質考察涉及的5方面20條內容，結合實際細化起草《政治素質考察談話提綱》；深入挖掘分析考察對象具體事例，尤其是了解考察對象在重要節點、關鍵時刻的政治表現和擔當作為情況。

二是豐富政治素質考察方法。健全無任用調研，采取“四不兩直”、隨機抽查等方式深入全縣各單位；優化干部選任談話方式，在談話對象上，找知情人談、關鍵人談，在談話質量上，通過交談、詢問、追問等方式，杜絕談話中出現的欲言又止、不好意思談等問題發生；注重八小時以外考察。

三是強化政治素質考察結果運用。嚴格落實“凡提四必”要求，堅持動議即審、該核早核；探索建立干部政治素質檔案，全方位了解掌握干部政治素質和日常表現；探索將干部政治表現作為干部考核評比的重要內容。 （杜尚津 柴一帆）