運城晚報訊（記者 陶登肖）為找準工會工作切入口、落腳點，推動全省各級工會進一步規范做好工會驛站各項工作，9月23日至25日，省總工會來我市開展2024年度工會驛站“互學互檢”活動，實現驛站工作提質擴面，切實發揮驛站作用，做實做細做優驛站工作品牌，同時總結挖掘各地驛站工作取得的積極成效和典型經驗，及時發現工作中存在的問題。

在運期間，省總工會工作組先后在中心城區、芮城縣實地考評驗收今年新申報的“省級工會驛站”、暗訪活動中擬摘牌的驛站，檢查了2023年度日常運營補貼經費發放情況，并通過聽取各工會驛站管理員介紹，查看驛站日常工作資料，對戶外勞動者群體、站點管理人員、工會干部、共建方代表及其他職工群眾進行隨機訪談等方式，全面了解了各工會驛站的使用情況，同時還就工會驛站在建設、管理、運維等方面的工作情況進行了經驗交流，互相學習好經驗、好做法。

工作組一行對我市工會驛站建設使用情況給予了充分肯定和高度贊揚，對進一步規范管理和可持續運行提出具體意見。工作組指出，希望各工會驛站牢牢把握工會驛站民生實事的功能定位和服務職責，繼續完善服務功能，拓寬服務群體，豐富服務內容和方式，在提升硬件的同時，還要不斷打造工會服務“軟實力”，把驛站真正建設成為暖心工程、民生工程，讓廣大戶外勞動者真切感受到黨和政府的溫暖與關懷，讓職工群眾更有獲得感、幸福感、安全感。

近年來，市總工會聚焦戶外勞動者需求，從職工多樣化需求出發，積極融合多方資源，依托辦事機構場所、交通樞紐、城市休閑文化設施、商業網點等場所，按照“六有”標準，通過自建、共建等方式，因地制宜高標準建設工會驛站，為戶外勞動者提供歇腳點、休息處，受到戶外勞動者的廣泛贊譽。市總工會相關負責人表示，下一步，市總工會將以此次交流學習為契機，積極對標先進、查找自身不足，繼續以服務戶外勞動群體為導向，以提升服務水平為目標，以“小切口”做實“大服務”，讓工會驛站發揮出更大的作用和價值，推動驛站建設工作向更高水平發展。