本報訊 萬榮縣紀委監委開展鄉鎮紀檢監察協作區試點建設以來，充分結合基層實際，積極探索思路和辦法，初步形成一整套有效管用的機制制度，有力有序促進鄉鎮紀檢監察工作高質量發展。

日常管理制度明職責。實行集中辦公、片區協作、聯合執紀的工作模式，堅持每周兩天集中辦公，每月一次監督檢查專題會議，每季度向縣紀委監委匯報一次工作，重大事項隨時請示、隨時匯報，有效促進鄉鎮紀委厘清職責、強化主業，責任更加精準聚焦。

統籌監督制度促發展。協作區開展統籌監督工作，原則上每季度不少于一次。由協作區組織統籌鄉鎮紀檢監察干部、村級監察聯絡員等力量，聚焦扶貧、民生、掃黑除惡等重點工作和群眾反映強烈的突出問題，采取專項檢查、巡回檢查、定點檢查等方式，集中開展專項監督檢查，推動基層干部作風持續好轉。

議事協調制度商對策。強化協作區與鄉鎮黨委溝通交流，各協作區根據工作需要和實際情況召開議事協調會，由所涉及的鄉鎮黨委書記、紀委書記和協作區有關工作人員參加，通報相關工作情況，研究確定統籌監督事項及重大活動，安排部署階段性交叉檢查、聯合辦案等工作任務。

聯合辦案制度解難題。建立鄉鎮紀委信訪舉報、問題線索“統一管理、統一分辦、統一研判”的工作機制，各協作區對區域內問題線索進行集中研判，提高問題線索管理規范化、制度化水平。 （尉 倩）