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臨猗企保中心讓企業盡享“減負”紅利

來源：運城日報發布者：劉 鵬時間：2019-07-18

本報訊 為切實將企業養老保險“雙降”政策落實到位，進一步提高社會知曉度、參與度和滿意度，近日，臨猗縣人社局企業養老保險管理服務中心就社保降費減負政策和申報繳費有關事項進行詳細解讀，讓企業盡享“減負”紅利。

據該中心負責人介紹，企業養老保險“雙降”政策是指降低社保繳費基數和社保繳費比例。其中，降低社保繳費基數方面，2019年全省參加社會保險職工個人繳納社會保險費月繳費數分別由2018年下限3077元，上限15378元，降為下限2739元，上限13695元。社保繳費基數降低后將進一步降低企業的參保成本，從根本上減輕企業負擔，增強企業活力和發展后勁，形成企業發展與養老保險制度發展的良性循環。降低社保繳費比例方面，從今年5月1日起，城鎮職工基本養老保險單位繳費比例由原來的20%降低到16%，此舉不僅降低了參保門檻，還提高了參保統籌層次，是更加公平的“用之于民”。　

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